„Azt hiszem, kedves testvéreim, tudnotok kell, milyen nehéz időszakon mentünk keresztül Ázsiában. Valósággal összetörtünk és el voltunk nyomva, és attól féltünk, hogy nem éljük túl. Mi... láttuk, hogy mennyire tehetetlenek vagyunk, hogy magunkon segítsünk; de ez jó volt, mert akkor mindent Isten kezébe helyeztünk, aki egyedül meg tud minket menteni, mert még a halottakat is fel tudja támasztani.” (2Kor 1,8-9 TLB fordítás)

Mindenki szembesül problémákkal a munkahelyén. Néha azonban ezek a problémák olyannyira elhatalmasodnak rajtunk, hogy úgy érezzük, el akarnak temetni bennünket.

Mit teszel ilyenkor? Azt teszed, amit Pál Apostol tett, amikor el volt nyomva.

Ne feledd, Pál Jézus Krisztus apostola volt, és beutazta az egész világot, hogy megossza a jó hírt. Pál Apostol Korinthusiakhoz írt második levelének első fejezetében található 8. és 9. versében ezt mondja: „Azt hiszem, kedves testvéreim, tudnotok kell, milyen nehéz időszakon mentünk keresztül Ázsiában. Valósággal összetörtünk és el voltunk nyomva, és attól féltünk, hogy nem éljük túl. Mi...láttuk, hogy mennyire tehetetlenek vagyunk, hogy magunkon segítsünk; de ez jó volt, mert akkor mindent Isten kezébe helyeztünk, aki egyedül meg tud minket menteni, mert még a halottakat is fel tudja támasztani.” (TLB fordítás)

Amikor olyan problémával találkozol a munkahelyeden, amely annyira nyomasztó, hogy azt hiszed, a falnak fogsz rohanni, három dolgot kell tenned.

Először is, fordítsd a problémát Istenhez az ima által. Mondhatod, ahogy Pál Apostol teszi ezt: „Istenem, túlterhelt vagyok. Tehetetlennek érzem magam. Össze vagyok zavarodva. Úgy érzem, hogy nem fogom túlélni”. Kiálts Istenhez, és add át neki a problémát.

Másodsorban, győződj meg arról, hogy egy kicsi csoportban vagy. Pál Apostol korinthusbeliekhez írt második levelének ezen szakaszában hatszor szerepel a „mi” szó és kétszer a „minket” szó. Amikor Pál egy nyomasztó helyzeten ment keresztül a munkájában, nem volt egyedül. Pálhoz hasonlóan neked is szükséged van olyan hívő társakra, akikre számíthatsz. Konkrétan, szükséged van egy kis baráti csoportra, akik minden héten együtt tanulmányozzák veled a Bibliát, rendszeresen imádkoznak veled és érted, és bátorítanak, amikor nehéz időszakon mész keresztül a munkahelyeden.

Harmadsorban, ne feledd, hogy Isten arra használja a munkahelyi embereket, hogy megtanítson Téged szeretni. A Biblia azt mondja Pál Apostol Korinthusiakhoz írt első levelének 16. fejezetében található 14. versben „Minden munkátokat szeretetben végezzétek” (GNT fordítás). A munkahelyeden, és az életed minden más területén is, ahogy megtanulsz együttműködni más emberekkel, valójában azt tanulod meg, hogyan kell szeretni. És a szeretet megtanulása az, amiről az élet szól.

Milyen gyakorlati módjai vannak annak, hogy megtanulj szeretni a munkahelyeden? Bánj úgy a munkatársaiddal, ahogyan te is szeretnéd, hogy a munkahelyeden bánjanak veled. Mutasd meg a munkatársaidnak, hogy a szeretet fontosabb számodra, mint bármilyen szakmai készség. Valamint, bármilyen nehéz is a munka, ne feledkezz meg arról, hogy úgy szeress másokat, mint Jézus tette.

Ne feledd, amikor a munka megterhelő, imádkozz, támaszkodj a kiscsoportodra, és végezd minden munkádat szeretetben.

Segítő kérdések beszélgetéshez, elmélkedéshez:

• Milyen módon segített neked a kiscsoportod (vagy más keresztény baráti társaság) akkor, amikor nehézségekbe ütköztél a munkahelyeden? Mikor keresed meg őket ezen a héten, hogy megoszd velük a jelenlegi küzdelmeidet?
• Hogyan segít a mások szeretetére való összpontosítás enyhíteni a munkahelyi stresszt?
• Miért fontos elismerni, hogy néha Pálhoz hasonlóan te is tehetetlen vagy, hogy a munkahelyeden segíts magadon?

*(Daily Hope by Rick Warren, 2022.12.12.)

"Mi is örülhetünk, amikor problémákba és próbatételekbe ütközünk, mert tudjuk, hogy ezek jót tesznek nekünk - segítenek megtanulni türelmesnek lenni. A türelem pedig fejleszti a jellem erősségét." Róm 5,3-4 (TLB fordítás)

Adódott-e már valaha probléma a munkahelyeden? Hát persze, hogy adódott. Mindenkinek - nem számít, hol dolgozol, vagy kivel dolgozol - volt már valamilyen problémája valamikor a munkája során.

A Biblia elárulja, hogy mit kell kezdened az ilyen jellegű problémákkal: "Mi is örülhetünk, amikor problémákba és próbatételekbe ütközünk, mert tudjuk, hogy ezek jót tesznek nekünk - segítenek megtanulni türelmesnek lenni. A türelem pedig fejleszti a jellem erősségét" (Róm 5,3-4 TLB fordítás).

Istent sokkal jobban érdekli a jellemed, mint a kényelmed. Azért dolgozik, hogy tökéletesítsen téged, nem pedig azért, hogy elkényeztessen. Nem az a célja az életedben és a munkádban, hogy megkönnyítse a dolgodat; az a célja, hogy segítsen felnőni. És az életedben felmerülő problémákat arra használja fel, hogy a jellemedet fejlessze.

Amikor problémád van a munkahelyeden, ne azt kérdezd Istentől, hogy miért lett ez a problémád. Ehelyett kérdezd meg Istentől: "Mit szeretnél, hogy tanuljak ebből? Mit akarsz tanítani nekem? Mi az én vakfoltom? Mi az a jellemproblémám, amin még dolgoznom kell?"

És miközben ezeket a kérdéseket teszed fel Istennek, emlékezz erre az egyszerű igazságra is: Amíg te a munkádon dolgozol, addig Isten rajtad dolgozik.

Néha a kísértés jelent majd problémát a munkád során - de Isten még a kísértéseket is a javadra tudja használni! Sok hívő azt mondja, hogy nem szeret nem hívőkkel együtt dolgozni, mert azok a nem hívők több kísértést jelentenek. De ez egyszerűen nem igaz. A hívőkkel ugyanúgy kísértésbe kerülsz, mint a hitetlenekkel. És egyébként sem bűn, ha kísértésbe kerülsz; csak az a bűn, ha engedsz a kísértésnek. A Biblia azt mondja, hogy Jézus mindenféle módon megkísértetett, akárcsak te, de mégsem vétkezett soha.

Egész életedben kísértésnek leszel kitéve, függetlenül attól, hogy hol dolgozol. De Isten ezeket a kísértéseket jóra tudja használni. Fel tudja használni őket a jellemed építésére. Minden alkalommal, amikor kísértésbe esel, döntened kell. Dönthetsz úgy, hogy ellenállsz, vagy dönthetsz úgy, hogy engedsz a kísértésnek.

Minden alkalommal, amikor engedsz, a kísértés árt neked. Minden alkalommal, amikor a jót választod, a kísértés a növekedés ugródeszkájává válik.

 Segítő kérdések elmélkedéshez, beszélgetéshez

• Miért akarja Isten, hogy örülj, amikor problémáid és megpróbáltatásaid vannak (Róm 5,3-4)? Szerinted mi kell ahhoz, hogy erre képes legyél?
• Hogyan változtatja meg a szemléletedet, ha a "Miért?" helyett a "Mit?" kérdést teszed fel Istennek?
• Mit adott Isten, hogy segítsen neked ellenállni a munkahelyi kísértésnek?

 *(Daily Hope by Rick Warren, 2022.12.11)

„Keresd Isten királyságát mindenekelőtt, és élj igazságosan, ő pedig mindent megad neked, amire szükséged van" (Mt 6,33 NLT).

„Ne látszatra szolgáljatok, mintha emberek tetszését keresnétek, hanem mint Krisztus szolgái, akik szívesen teljesítik Isten akaratát!” (Ef 6,6).

Ha hívő vagy, nem számít, ki a főnököd a munkahelyeden, végtére is te Istennek dolgozol. Akár látja, akár nem látja valaki, hogy éppen mit cselekszel, Isten látja, és nem akarja, hogy elpocsékold munkáltatód idejét vagy eszközeit. Lehet, hogy utálod a munkádat, esetleg lehet, hogy azt gondolod, alulfizetett vagy, de nem ez a lényeg. A Biblia azt mondja: teljesíts jobban a minimális elvárásoknál! Isten azt mondja: hozd ki magadból a legjobbat!

Lehet, hogy ismersz olyat, aki csak akkor dolgozik keményen, amikor a főnöke figyeli. Vagy lehet, hogy látsz olyanokat, akik hazavisznek értékeket a munkahelyről, ami valójában lopás. Netán ismersz olyat, aki munkaidőben extra hosszú pihenőket tart, vagy rendszeresen késik és korán távozik.

Gondolnád, hogy Isten az ilyen munkát a vandalizmushoz hasonlítja? A példabeszédek könyve 18. fejezetének 9. verse ezt mondja: „A lazsáló szokások és a hanyag munka ugyanolyan rossz, mint a vandalizmus” (The Message fordítás). A The Living Bible így fordítja ezt a verset: „A lusta személy olyan rossz, mint az, aki lerombolja a dolgokat.”

• Miért hasonlítja Isten a lopáshoz azt, amikor a munkahelyen nem a legjobbat hozzuk ki magunkból?
• Amikor rájössz arra, hogy Isten az igazi munkahelyi főnököd, hogyan változik meg a munkához való hozzáállásod?
• Mit gondolsz, mit mondana Isten arról az időről, amit a munkahelyeden töltesz? Mit kellene megváltoztatnod, ha van ilyen?

*(Daily Hope by Rick Warren, 2020.01.10.)

„Vigasztaljátok tehát egymást, és építse egyik a másikat, ahogyan teszitek is.” (Thesszalonika 5:11 – NIV fordítás)

Ha szeretnél kitűnni a munkahelyeden, van egy jellemvonás, amivel a legkülönlegesebbek közé tudod helyezni magad: légy bátorító. Ha úgy ismernek, mint aki mindig bátorítja és lelkesíti a többieket, akkor te leszel a csoport lelke, mert manapság a munkahelyeken nagyon nehéz bátorítást, támogatást találni.

Egy mélységesen bíráló világban élünk, ahol a gúnyolódás kedvelt, gyakori humorfajta. Az emberek mostanában folyamatosan leértékelően viselkednek munkahelyükön. Sőt, kritizálóak és gyakran becsmérlőek. De amikor valaki odajön hozzád, és azt mondja: „Ezt jól csináltad!”, az nagyon más, mint a többiek.

Sajnos sok munkahelyen az, az üzenet jön át tisztán és egyértelműen, hogy a munkáltatónak vagy a cégnek az ember nem számít. Egyedül a munka számít. Az egyetlen, ami alapján értékelnek az, az amit  előállítottál.

Ezzel szemben Isten arra hív minket, hogy ennek a szöges ellentétét képviseljük. Mert Isten nemcsak megteremtette azokat az embereket, akikkel dolgozol – hanem meghalt értük! Ez mutatja, milyen értékesek az Ő számára. Bátorítsuk az embereket! Még azokat is, akikkel nem értünk egyet, vagy akikkel nem jövünk jól ki, vagy akik teljesen megőrjítenek minket. Mondjuk nekik: „Istennek számítasz, neki fontos vagy, ezért nekem is fontos vagy.”

Íme három lehetőség, ami megmutatja, bátorítva hogyan erősíthetsz másokat:

Odafigyelsz rájuk
Biblia azt mondja "Egymás terhét hordozzátok: és így töltsétek be a Krisztus törvényét” (Galata 6:2) Az egyik legnagyobb ajándék, amit adhatsz az embereknek, hogy figyelmesen meghallgatod őket. Az odafigyeléseddel azt mondod "Számítasz nekem. Érdekel, amit mondasz. Fontos vagy nekem.” Minden egyes alkalommal, amikor őszintén meghallgatod egy munkatársadat, szolgálatot teszel neki. 

Mondj kedves szavakat
Efézus 4:29 azt mondja, "Minden beszédetek legyen jó és segítő, szavaitok adjanak bátorítást azoknak, akik hallgatják”. Isten azt várja tőlünk hívőktől, hogy építsük az embereket, és nem azt, hogy használjuk őket. A világon túl sok az olyan ember kihasználja a többieket. Amikor kedves és építő szavakat használsz, melyekkel bátorítod kollégáidat, szolgálod őket.

Imádkozz értük
A Biblia azt mondja a 2 Korinthus 1:11-ben: "Segítetek minket azáltal, hogy imádkoztok értünk.” Készíts egy imalistát azorból az emberekről, akikkel dolgozol! Tedd ezt a Bibliádba! Imádkozz rendszeresen értük, és figyeld, mi történik a munkahelyeden. Nincs olyan, hogy imádkozol valakiért, és nem indul el benne valamiféle változás. Biztatlak, hogy mondd el nekik, hogy imádkozol értük és kérdezd meg, hogy miért imádkozhatsz még értük! Még a nem hívők is értékelik, ha imádkoznak értük. Minden alkalommal, mikor ezt megteszed, egy olyan hidat építesz, amin keresztül szolgálod ezeket az embereket.

 Segítő kérdések elmélkedéshez és beszélgetéshez 

• Kit fogsz bátorítani a héten? Milyen módon fogod erősíteni, segíteni őt?
• A munkahelyedről más keresztényekkel együtt hogyan tudnátok munkatársaitokat közösen szolgálni és közösen erősíteni?
• Hogyan tehetnéd szokásoddá, hogy a csakis olyanokat mondj, amik másokat építenek, erősítenek, és bátorítanak?

*(Daily Hope by Rick Warren – 2018.12.17.)